Добрый день,
Сейчас зарплатный и кадровый учет ведется в 1С:Комплексная автоматизация 2.5.21.
Нужно перейти на ЗУП с сохранением кадровой истории, плановых начислений, штатного расписания, начислений 25 года и среднего заработка.
В базе ведется 4 юр. лица, численность сотрудников по организациям 27, 16, 3, 1 человек.
База ведется с середины 23 года.
На выходе нужно получить 4 базы ЗУП, в каждом 1 юр. лицо.
Примечания:
Какой способ перехода выберите?
а) В Конфигурацию "Комплексная автоматизация 2.5" зальете конфигурацию ЗУП (если проще, то можно ЗУП Корп). Получите базу ЗУП с 4 юр. лицами. И потом выгрузите в 4 отдельные базы, настроив "Синхронизация по РИБ по организации".
б) Правилами обмена (своими механизмами) выгрузите данные в пустой ЗУП.
в) другой
Добрый день! Могу вам помочь, обладаю нужными знаниями и компетенциями для решения вашей задачи. А также могу поделиться кейсами по похожим сферам деятельности. Напишите ваш номер, обсудим детали, буду рад быть полезным!
Являюсь экспертом в области программирования на 1С с более чем 7-летним опытом. Вместе с командой высококвалифицированных специалистов, которых я лично обучил, мы готовы предложить вам эффективные и инновационные решения для вашей задачи.
Мы гарантируем качественное выполнение работы в срок и индивидуальный подход к каждому проекту. Будем рады обсудить детали и начать плодотворное сотрудничество!